אופן הפעילות של גני ילדים על פי החוק

כל הורה שיש לו ילדים צעירים, שאכפת נושא חשוב כמו הפעלת גני הילדים. בין אם לאו לעקוב אחר לוח הזמנים של עבודה במוסדות ציבור? האם זה שונה לגופים פרטיים? מה אתה צריך לעשות אם יש פגיעה?

המצב העיקרי של מבצע, שהוגדר ברמת החקיקה

ישנו מצב רגיל של המבצע של גן ילדים על פי החוק, אשר הוקם על ידי מומחים רפואיים ונציגי מוסדות לגיל הרך. בהתאם למגילת הארגון החינוכי, ישנם מספר מאפיינים של שהיית טיפול בילדים:

• להורים יש את הזכות להשאיר את הילד בגן ילדים במשך 12 שעות. בערים שונות תיקנו מצב הזמן: מ 8 am כדי 8 בערב או 7 בבוקר ל 7 בערב. יוצאי דופן הם פרטיים וגני ילדים מסביב לשעון.
• מצב הזמן שלפני החג מצטמצם 10.5 שעות, כלומר, הורים יכולים לקחת את הילד לגן בשעה הרגילה, אבל אתה צריך להרים אותו 1.5 שעות קודם לכן.
• בסופי שבוע ובחגים גני ילדים אינם פועלים.
• במוסדות מסוימים, בהסכמת מורים והורים, קיים מעון יום. כלומר, הורים יכולים להשאיר את התינוק שלהם מגן ועד 21 שעות. שטחו של הכפר מאורגן על ידי קבוצת יחיד לילדים בכל הגילאים.
• יש גם יום עבודה קצר יותר וכי רק נמשך 3-4 שעות. בדרך כלל בתקופה זו של הזמן שנותר כדי למתחילים שצריכים להסתגל.

כל חששות הליך זה רק השהייה של הילדים בגן, זה אינו חל על עובדי הגן.

מצב הפעולה של הצוות הראשי

יישן מצב של הפעלת גני הילדים הוקמו לאנשים. עבור כל אחד מהם סיפק עבור עומס ספציפי בשבוע.

לדוגמא, במצב של פעולה של ראש הגן הוא 40 שעות בשבוע. זהו עומס נורמלי. כלומר, אדם כזה צריך להיות נוכח-הספר מראש ולבצע את תפקידם במשך חמישה ימים בשבוע (יום שני עד יום שישי), שמונה שעות ביום (מ 8.00 ל 17.00). בתנאי הפסקה אחת לשעה לארוחת צהריים (מ 12.00 כדי 13.00).

בערים מסוימות, במצב הרגיל ניתן לשנות. לדוגמה, במוסקבה, סנט פטרסבורג יקטרינבורג בגיל הרך אנשי מפתח פועל בין השעות 9.00 כדי 16.00. אותו לוח הזמנים הם מוסדות מנהלים ומורת בכירה.

מחנך מצב הפעלה

מצב שונה במקצת של מבצע של גננת והעומס שלה לא יעלה על 36 שעות בשבוע. תקן בגן שני מומחים לעבוד: עובדים במשמרת הראשונה - מ 7.00 כדי 14.30, ועובד המשמרת השני - מ 14.30 כדי 19.00, הפסקה לארוחת הצהריים הגננות נמשכת 30 דקות. באשר ללוח הזמנים, המורים לעבוד כל יום עם משמרות לסירוגין.

מצב הפעלת תמיכת צוות

יצוין כי הגן הוא גם צוות תמיכה שהופך את החיים לילדים יותר נוחים, מעניין וצבעוני ומספק סיוע רב ערך למורים. מבחינתם גם פתח לוח זמנים ספציפיים.

• עם מטען של 40 שעות בשבוע העבודה ומטפל בייביסיטר תחתון (מ 8.00 כדי 17.00), טבחים ועובדי מטבח (מ 6.00 כדי 15.00).
• אודות 20 שעות בשבוע בגן חייב להיות מנהל המטפלת, מוסיקה, מזכיר, שרת, טכנאי, השוער פורטר. בדרך כלל כאלה אנשים נשארו בשירות עבור 4 שעות בשבוע מ 8.00 כדי 12.30 עם הפסקת צהריים של 30 דקות.
• השעון על שטחה של טרום בית הספר צריך להיות שומר. הוא עובד 24 שעות ביממה ללוח השנה של יום שלוש. המינימום במדינה צריך להיות רשום ארבעה עובדים.

ראוי לציין כי בחלק ממוסד הזמין של צוות, כמו גם את הפעולה של גני ילדים, עשוי להיות שונה במקצת.

שגרת

אנחנו צריכים גם לדבר על שגרת היומיום בבית הספר טרום, שאמורה להיות מוכר לכל הורה.

• במהלך השעות הראשונות של ילדי הגן שנערכו קבלה. ילדים כבר הגיעו בשלב זה שעוסק בפעילות חופשית.
• 8.00 ארוחת מאורגן (בדרך כלל מאכל חלבי).
• מ 8.30 כדי 9.00 שיעורים יצירתיים מתקיימים בקבוצות, כגון ציור, דוגמנות או ריקוד.
• בין 9.20 כדי 11.20 סיפק לטיול באוויר הצח, זה עשוי להשתנות, בהתאם לתנאי מזג האוויר.
• מ 11.45 כדי 12.20 ילדים צהריים.
• מ 12.45 כדי 15.00 ספק זמן של שעות שקטה.
• בשעה 15.30 הילדים הולכים אחר הצהריים.
• מ 15.25 כדי 16.25 לספק שיעורים בקבוצה.
• מ 16.20 כדי 19.00 ילדים חינם זמן, וכולם ממתינים לבואו של הוריהם. במהלך הקיץ, הם הולכים ברחוב בחורף נמצא בקבוצות ולשחק.
• ארוחת הערב מסופקת 18.30.

בגנים מסוימים לפי סדר היום כללו מפגשים עם קלינאית תקשורת, שחייה, כוריאוגרפיה יותר.

מה אם במצב שבור?

אופן פעילות של גני ילדים שהוקמו בחיקוק, יש לכבד. למרבה הצער, לא כל עובדי המגזר הזה באופן איכותי למלא את תפקידיהם. נמצא הפרות הבאים שעלולים להשפיע לרעה על הילדים והוריהם:

• מנטור לא בא לעבודה בזמן, בגלל מה נאלץ ההורה להשאיר את התינוקת עם השומר או לחכות מאוחר מדי פעם לעבודה.
• מחנך צריך לקחת את התינוק שלה בעבר, כי הם לא רוצים להיות לפני סוף השינוי המוסד בשל ילד אחד.

על פי חוק, המורה מחויב להמשיך תפקידם של 7.00 (או 8.00, בהתאם ללוח הזמנים המדויקים), כלומר, באותה תקופת הורה יכול כבר לעזוב את הילד בגן. אם המורה מנוח מעת לעת יש צורך לתקן את העובדה הזו ולכתוב תלונת הראש שם. בשנת איחור יחיד מומלץ לדבר עם המורה דרך פה. אם אשמת המחנכים איש המאחר לעבודה וקיבל נזיפה, הוא זכאי לתבוע פיצויים מן המוסד החינוכי.

באשר בסופו של יום, כל הורה יש את הזכות לעזוב ילדם במוסד כדי 19.00, והמורה צריך לעבוד כל עוד זה האחרון לא היה לוקח את התינוק. אם מורה אינו רוצה למלא את תפקידיהם, יש צורך להזכיר לו כי קבוצת המבצע הזה בגן, או שאפשר לנהל עימו שיחה בעל פה איתו, להסביר את מצבו בעבודה.