היווצרותמדע

סיווג של תהליכי עבודה. סיווג של תהליכי ייצור

בשוק התחרותי של חשיבות מיוחדת עבור כל חברה מקבלת הפחתה של עלויות הסרה בזכות הכנסות גדולות. כמגמת מפתח לפעילות זו משרתת את הארגון הנכון של תהליכי עבודה.

הרלוונטיות של השאלה

בעת יצירת חומרי ייצור, מוצרים חצי מוגמרים וחומרי גלם מומרים מוצרים מוגמרים. היא משתמשת שלושה מרכיבים: המכשירים של הפקה, והנושא של עבודה. עם האדם הראשון משנה את הצורה של האובייקט, המאפיינים פיסיקליים הכימי שלה, צורה, מיקום. מכשירי ייצור משמשים מוצרי בקרת תהליך הייצור, ביצוע פעולות אחרות. יחדיו, כל פעולות גיבוש עסק. לפיכך, התוכן של תהליך העבודה כולל אנשי פעולות דרושים עבור שינויים ומועילים בנושא. היעילות של פעולות תלויות בגורמים שונים. ביניהם לבין אופיו של תהליך הייצור, ואת הפרטים של העבודה, ומידת המעורבות האנושית ביישומו.

תכונות ייצור המוצר

במהלך החומרים בפעילות עובדים, חומרי גלם ומוצרים מוגמרים למחצה הופכים מוצרים מוכנים לשימוש / צריכה. הדבר נעשה בסיוע או בפיקוחו של אדם. בפועל, לסיווג הבא של תהליכי ייצור :

  1. מפתח. מטרתם היא לייצר מוצרים לשוק.
  2. עזרתי. אלה כוללים, למשל, לכלול תחבורה, פעולות תחזוקה. הם מספקים את הפעולה הרגילה של המפעל.

סיווג של תהליכי ייצור יש חשיבות מעשית משמעותית. כל אלה ניתן לראות משני הצדדים. בראש ובראשונה, תהליכי ייצור - סט של שינויים המתרחשים עם אובייקטים. במקביל, הם אוסף של פעולות של עובדים כדי להשיג את המוצר המוגמר. במקרה הראשון של הטכנולוגיה, ואת השני - של תהליך העבודה.

קטגוריות של פעולות

תהליכים טכנולוגיים מסווגים על פי:

  • מידת ההמשכיות;
  • מקור כוח;
  • שיטות של השפעה בנושא.

בהתאם למקור האנרגיה היא פעולה אקטיבית ופסיבית מבודדת. האחרונים הם טבעיים ואינם דורשים אדם להמיר אנרגיה נוספת לפעול בנושא. דוגמא מתכת פסיבית היא פעולת קירור בתנאים נורמלים. תהליכים פעילים הם על ידי חשיפה ישירה או האדם בנושא, או אמצעי העבודה, מונע על ידי העובד להמיר האנרגיה. פעולות תהליך יכולות להיות רציפות או בדידות. במקרה הראשון, את התהליך לא נעצר במהלך הטעינה של חומרים, הפצה של מוצרים, תוך אמצעי בקרה. בהתאם לכך, הקטגוריה השנייה מאופיינת בנוכחות הפסקות. בהתאם לשיטה לחשיפה ואת הסוג של ציוד תהליך עשוי להיות חומרה או מכאני. לאחרונה ביצע באופן ידני או באמצעות מכונות עובד, מכונת הכלים וכן הלאה. בתהליך זה, האובייקט נתון ללחץ מכני. כתוצאה מכך הוא משנה את הצורה, מיקום, גודל של האובייקט. תהליכי חומרה כרוכים בחשיפת אנרגיה תרמית, תגובות כימיות, קרינה או אלמנטים ביולוגיים. פעולות אלו מתקיימים בתאי, תנורים, כלי, אמבטיות, וכן הלאה. התוצאה היא מוצר אשר עשוי להיות שונה חומר המוצא של התכונות הכימיות שלו, המדינה המצרפי של המבנה. פעולות חומרה הן לרוב משמשות לעיבוד מזון, מטלורגיה, מיקרוביולוגיה, התעשייה כימית.

מחקר של תהליכי העבודה

כל שלבי התהליך מתבצעים על החברות בהשתתפות האדם. בסביבות תעשייתיות בתהליך העבודה הוא פעילות של אנשים שמטרתה הטרנספורמציה של משאבים מסוימים במוצרים ספציפיים. כפי התכונות העיקריות שלה הן:

  • עלויות אנרגיה וזמן;
  • התועלת של התוצאות;
  • הרווחים;
  • פונקציות ביצוע סיפוק.

מהות הפעילות נקבעת לפי מכלול של פעולות ותנועות של הצוות הנדרש לביצוע כל שלבי. ארגון תהליכי העבודה אמור לספק:

  • בקבלת עבודות;
  • חומר מידע והכשרה;
  • ישירות המעורבים הטרנספורמציה של חומרי גלם למוצר מוגמר, על פי הטכנולוגיה;
  • מסירת תוצאות.

סגולי

תהליך עבודת הרציונליזציה שלה השתמשו ספקו שיטת ביצוע פעולות מסוימות שיכול לעזור להפחית את הלחץ פיזי, יצירת נוחות בביצוע פעילות, החיסול של פעולות מיותרות מרובות. השיטות להחיל להקל לשלוט ואמצעי חשבונאות. סיווג, תוכן והרכב של תהליכי העבודה הקשורים קשר הדוק הטכנולוגיה המשמשת במפעל. בהקשר זה, את היעילות בעבודה תהיה תלויה לא רק על מוציא לפועל ישיר. לא פחות חשוב הוא העיצוב של ציוד, ציוד תעשייתי, ארגון תהליכי עבודה ומשרות. אלמנטים אלו משחקים תפקיד חשוב יותר ויותר בתנאים מודרניים.

מאפיינים של פעילות העבודה

תהליך עבודה, את העקרונות של הארגון שלו נחשבים לאחד מרכיבי היסוד של כל עסק. במונחים של אוטומציה ומיכון גדל באופן משמעותי דרישות על איכות הפעילויות של עובדים העוסקים תחזוקה של ציוד. זהו מכיוון שהוא מגיע זה יהיה תלוי יעילות של העסק.

סיווג של תהליכי עבודה: שולחן תרשים

פעילות מבנה תלויה במשימה, הטכנולוגיה המשמשת ולוגיסטיקה. כדי ללמוד גווניו סיווג של תהליכי עבודה. סוגים שונים של פעילויות משולבות לקבוצות בנושאים ספציפיים. בהתאם למטרות המחקר, נבחר קריטריונים מסוימים שמאפיינים את תהליך העבודה ואת הארגון שלו. סיווג של פעילות אנשים יכול להתבצע על ידי:

  • מאפיינים של חומרי גלם המשמשים כימיים, פעולות מתכת נגרות, ועוד;
  • פונקציות הפעלה (סיווג של תהליכי עבודה במקרה הזה מספק חלוקת מנה בסיסית, ניהול תפעול);
  • סוג הפקה: זה יכול להיות מסיבי, סדר, פרט (יחידה);
  • האופי והתכנים של פעולות: הם יכולים להיות מעובד, על ידי התרמית, עקור, physicochemical וכן הלאה;
  • צורת ארגון עבודה: זה יכול להיות אדם, נושא-סגור, קולקטיבי;
  • מחזוריות ומשך.

סיכום המוצג בטבלה שלהלן.

ראיות

קטגוריה

האופי של המוצר ואת האובייקט

  • אנרגיה אמיתית
  • מידע

פונקציות

  • יצירת מוצרים בחנויות הראשיות
  • שחרורו של מוצרים כדי לתמוך אזורים
  • עבודות שירות וציוד

מעורבות צוות בהשפעה על הנושא

  • תהליכים ידניים
  • מכונת יד
  • ממוכן
  • אוטומטי

מאפיינים של

בהתאם לצורך הפעילות של אנשי הפקה מחולק הראשי עזר. סיווג זה של תהליכי העבודה להשפיע על כללי ברירה עבור העובדים, את דרכי הקמתם. זה גם משפיע על הבחירה של שיטות כדי ליצור את התנאים הדרושים העם הפעילות המקצועית שלהם. סיווג של תהליכי העבודה מתבצע גם על פי מידת השתתפות צוות. פעולות ידניות מבוצעות באופן ידני או על ידי שימוש בכלים שאינם ממוכנים. לדוגמה, ניתן לצבוע preform מברשת. פעולות ממוכנות יד מבוצעות עם השימוש בכלים מורכבים יותר. לדוגמה, זה יכול להיות קדחו חורים עם מקדחה חשמלית. מכונית ופעולות ידניות מנגנונים המעורבים עובד. במקרה זה, המומחה עשה כמה מאמצים לשלוט האלמנטים של הציוד. עבור עיבוד פעולות כוללים תהליכים המבוצעים על מכונות אגרגטים אחרים. במקרים אלה, השתתפות העובד מצטמצמת באופן בלעדי לניהול מתקנים. תהליכים קרוי אוטומטיים מבוצעים על ידי מכונה, תנועת העובדים שגופותיהם ובשליטת מתוכנתת מראש עם השימוש במחשבים. משימות לעובדים מופחתות ניטור ההתקדמות של פעולות.

האופי של המוצר ואת האובייקט

יש סיווג של תהליכי עבודה, שבו המבצע מחולק מידע באנרגיה אמיתית. במקרה האחרון, את המוצר ואת הנושא של פעילות מקצועית - חומר (פרטים, חומרים, חומרי גלם) או אנרגיה (הידראולית, תרמית, חשמל). לפיכך, תהליכים כאלה אופייניים לעובדי עבודה. מוצר הנושא במקרה הראשון - מידע. זה יכול להיות עיצוב, טכנולוגי, כלכלי. מידע פעולות מבוצעות עובדים (מומחים).

הפרטים של יצירת תנאים לפעילות

בתור אחד המרכיבים העיקריים של ארגון העבודה בחברה הוא השיפור של תכנון ושיפור השירות של עבודות קיימות. זה הכרחי ליצירת תנאים באיכות גבוהה ותפעול בעל ביצועים גבוהים במחיר הפיזי הנמוך ביותר האפשרי. תחנות עבודה - מבנה עסק קישור העיקרי. כל אחד מהם הוא שטח של היישום של מאמץ גופני ונפשי של אדם. עבודה חייבת להיות מצוידת בכלים הדרושים נהגו לבצע את המשימות על ידי ישות אחת או יותר. הוא קובע את התנאים לפעילות (כבד, רגיל, רע), מצבי בילוי ותעסוקה, אופי הפעילות (מונוטונית, מגוונת, וכן הלאה).

תחומים מרכזיים של ממשל

עבודה משמשת אחת הקטגוריות החשובות ביותר הנלמדות במסגרת של תורת בקרה. זאת בשל העובדה כי באזור שבו אדם מבצע משימות המקצועיות שלהם, יש השפעה ישירה על יעילות. מתוך זה, בתורו, תלוי באפקטיביות של ניהול המשאב האנושי ואת העסק בכללותו. בתהליך של ארגון העבודה לענות על האתגרים של:

  • שימוש אופטימלי של שטח המפעל;
  • הסדר רציונלים בתוך חלק מצומצם של כל האלמנטים של העבודה;
  • יצירת סביבה נוחה ונוחה לעובדים;
  • למנוע השפעות שליליות על גורמים פנימיים וחיצוניים אנושיים;
  • שירות איכותי ללא הפרעה לכל מקום עבודה, מתן פעולה קצבית, רציפה סינכרוני של אתרים.

מטרת הממשל

במקום העבודה, יש קשר של רכיבים של תהליך העבודה: פירושו בנושא ולכוון את המאמצים של הצוות. המשימה העיקרית במסגרת אלמנטי אירוח פונקציונליים מעשים מנהליים כדי לקצר את הזמן והפסדים פיסיים. תשומת לב מיוחדת מוקדשת הבטחת ביטחון בעבודות לצייד. ניהול נכון מאופיין צדקה הולמת את מקצוע ההערכה. זו יכולה להיות מושגת אם סטנדרטים מפותחים:

  • מומחים מנוסים;
  • ההליך המומלץ;
  • באמצעות תקן עבודה.

זמן ניתוח רב

יש צורך לקבוע כללים נאותים. הניתוח מבוצע על פי הסיווג המשמש את עלויות עובדים זמניים. הקריטריונים כוללים את הדברים הבאים:

  • אנשי כוח פיסיים מיידיים;
  • מטרת הפעילות;
  • ציוד.

זמן עבודה היא מדד עלויות עבודה.

הערך של שטחי שירות ותחזוקה

במקום העבודה, יש להקים אספקה במועד של חומרי גלם, כלים וחומרים, תיקון וביצוע של ציוד. המפעל פתח ויישם מערכת של אזורי תחזוקה מורכבים. הוא מספק:

  • הכשרת תקשורת עם מטרות צוות ופעולות הפצה;
  • ציוד כלי;
  • התאמה של הציוד;
  • אספקת אנרגיה, מכשירים ומתקנים TBO;
  • תיקון ותחזוקה שוטפים של ציוד;
  • כלי בקרת איכות וחפצים של עבודה;
  • קבלה של מוצרים מוגמרים למחסן.

אימות

היא מאפשרת לך למצוא עבודה שאינו עומדת בדרישות מודרניות, המשתמשת בעבודת כפות כבדה לא מיומנת או משימות ביצוע שבוצעו בתנאים מסוכנים עבור העובד. כל הליקויים שאותרו במהלך ההערכה, יש לבטל בהקדם האפשרי. הבאת עבודות בקנה אחד עם דרישות מודרניות היא באחריות מנהלית. ביצוע יכול לעזור לשפר ולייעל את פעילות המפעלים.

מסקנה

תהליכי עבודה ועל סיווגם הם הבסיס של כל עסק. בתנאים מודרניים כאשר תפקיד הולך וגדלה של אוטומציה צומח דרישות על האיכות ומהירות פעולה. במסגרת פעילות הניהול מפותחת ומיושמת מודלים של אופטימיזציה של עובד שטח, חיסול ציוד מיושן שחוק.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 iw.delachieve.com. Theme powered by WordPress.